Бесплатная консультация юриста онлайн
Москва  тел.8 (499) 638-44-96 доб. 645

Санкт-Петербург тел.8 (812) 309-52-81 доб. 213
Поиск по сайту
Реклама
Метки
виды увольнений временный ввоз день увольнения дисциплинарное взыскание в виде выговора закон о банкротстве закрытие ип закрыть ип запись об увольнении заявление на увольнение комиссия по трудовым спорам наложение дисциплинарного взыскания недостача в магазине недостача товара неиспользованный отпуск при увольнении не платят зарплату нормы трудового права основания для увольнения открытие ип открытие ооо порядок увольнения пособие при увольнении приказ о наложении дисциплинарного взыскания производственная травма процедура банкротства процедура увольнения рапорт на увольнение создание ооо сокращение работника срок предупреждения об увольнении таможенные платежи тк рф травма на производстве трудовая инспекция трудовое законодательство уведомление об увольнении уведомление о сокращении штата увольнение беременной увольнение в связи с ликвидацией увольнение за прогул увольнение за прогулы увольнение по инициативе работодателя увольнение по сокращению штата увольнение работника увольнение сотрудника увольнение с работы

Оплата больничного листа после увольнения

Оплата больничного листа после увольнения

Оплата больничного листа по истечению 30 дней после увольнения и кто может оплатить если я не работаю и в ЦЗН не состою

Вопрос:

Оплата больничного листа по истечению 30 дней после увольнения и кто может оплатить если я не работаю и в ЦЗН не состою я являюсь инвалидом 3 группы и имею двух несовершеннолетних детей

Ответ Юриста:

Оплата больничного листа по истечению 30 дней после увольнения
Вам больничный ни кто не оплатит.
К огорчению — вам даже больничный лист не оформят, в фонд общественного страхования обращаться бесполезно- .

Как должны оплатить больничный лист, который был выдан за два дня до увольнения и продлился на неделю после увольнения?

Вопрос:

Добрый день! Я написала заявление на увольнение. Последний рабочий день был 01.03.13 . Но за день до этого 28.02.13 у меня заболел ребенок и мне дали больничный лист. Закрыли больничный лист мне 07.03.13. В итоге запись в трудовой книжке об увольнении мне сделали от 01.03.13, а больничный лист мне оплатили только два последних рабочих дня с 28.02.12 по 01.03.13. Остальные дни мне не оплатили, ссылаясь на то, что после увольнения больничный по уходу за ребенком не оплачивается, хотя больничный был выдан в тот момен когда я еще работала.
Читать далее