Бесплатная консультация юриста онлайн
Москва  тел.8 (499) 638-44-96 доб. 645

Санкт-Петербург тел.8 (812) 309-52-81 доб. 213
Поиск по сайту
Подобрать Вам кредит?
Реклама
Метки
виды увольнений временный ввоз день увольнения дисциплинарное взыскание в виде выговора закон о банкротстве закрытие ип закрыть ип запись об увольнении заявление на увольнение комиссия по трудовым спорам наложение дисциплинарного взыскания недостача в магазине недостача товара неиспользованный отпуск при увольнении не платят зарплату нормы трудового права основания для увольнения открытие ип открытие ооо порядок увольнения пособие при увольнении приказ о наложении дисциплинарного взыскания производственная травма процедура банкротства процедура увольнения рапорт на увольнение создание ооо сокращение работника срок предупреждения об увольнении таможенные платежи тк рф травма на производстве трудовая инспекция трудовое законодательство уведомление об увольнении уведомление о сокращении штата увольнение беременной увольнение в связи с ликвидацией увольнение за прогул увольнение за прогулы увольнение по инициативе работодателя увольнение по сокращению штата увольнение работника увольнение сотрудника увольнение с работы

Документы при увольнении

Документы при увольнении

Куда идти если не отдают документы при увольнении

Вопрос:

Добрый вечерЙПодскажите при увольнении е отдали санитарную книжку, аргументируя это тем, что сейчас нет сотрудника, который этим занимается.Предположительно он выйдет 10.09, а уволена я с 11.08, не могу теперь на новое место устроиться работала в детском саду.Как быть и куда обратиться

Ответ Юриста:

Здравствуйте, Юлия!
Можно обратиться и к прокурору с письменным заявлением по электрической почте через электрическую приемную….Это и просто и отлично.

Выдача документов при увольнении по окончанию контракта

Вопрос:

Строевая часть отказалась делать запись ,о прослуженном времени в в/части, в трудовой книжке, ссылаясь на какой-то приказ и отправили в военкомат, который объявил, что то-же не уполномочен делать такие записи, а сделают на новом месте работы. Кто прав и как быть с пустой трудовой книжкой? Я служил водителем 15 лет и официальный стаж мне на гражданке необходим! И ещё, работники строевой части, потеряли мою старую трудовую, которую я им отдавал со всеми документами и посылают лучше искать дома, я на 100% знаю, что она где-то у них.

Юристы отвечают на вопрос: — документы при увольнении

Хорошего времени суток Евгений!
О каком прослуженном времени Вы гласите, если работали вольнонаёмным и на вас распространяются нормы ТК РФ.

Как забрать документы при увольнении?

Вопрос:

Удостоверение и копия протокола об аттестации в области промышленной безопасности хранятся у главного инженера. При увольнении работника он отказал в их выдаче. Правомерен ли посупок данного должностного лица? Как действовать в данной ситуации?

Ответ Юриста:

Вы учились за счет организации?
Евгений, отказ -неправомерен. Работник вправе получить документы по собственному трудовому договору в 3 дневный срок. Обращайтесь в суд о признании действий работодателя нелегальными и взыскивайте моральный вред.

Добрый день. Подскажите, как правильно назвать исковое заявление о внесении записей в трудовую книжку и взыскании соответствующих документов при увольнении

Вопрос:

Добрый день. Подскажите, как правильно назвать исковое заявление о внесении записей в трудовую книжку и взыскании соответствующих документов при увольнении? И какие документы организация обязана выдать при увольнении? Мой работодатель вернул трудовую книжку без записи в ней (оформлена была официально).

Ответ Юриста:

Заявление о об обязании внести запись об увольнении в трудовую книгу.
Исковое заявление именовать необязательно. Сможете написать просто «Исковое заявление». Главное верно сконструировать исковые требования. Выдать при увольнении должны трудовую книгу и средства. Также должны выдать другие документы, если Вы об этом письменно просили. Для более подробной консультации, помощи в оформлении искового заявления сможете обратиться ко мне в личку.
Что бы обязывать внести запись сначала нужно обосновать и наличие трудовых отношений в спорный период.

В какие сроки мне должны вернуть документы при увольнении?

Вопрос:

Я устраивалась на работу сдала копии документов и оригинал трудовой книги, через 3 дня я поняла что компания занимается мошенничеством, человек который принимал меня на работу уехал в другой город, я написала заявление об уходе, но как мне теперь заставить их отдать мне трудовую? В какие сроки мне должны вернуть документы при увольнении?

Ответ Юриста:

Здравствуйте Ира Анатольевна!

Расчет и выдача документов при увольнении

Вопрос:

Здравствуйте! меня зовут Наталья работала в магазине уволилась по собственному желанию. после отработки две недели мне не выдали ни расчёт,ни документы,мотивируя это тем,что расчет после инвентаризации.Ответьте пожалуйста,законно ли это?

Ответ Юриста:

Наталья!

Могу ли забрать копии документов при увольнении.

Вопрос:

Здравствуйте! При трудоустройстве у меня сняли копии с моих документов (паспорт, иин, пенсионное свидетельство, диплом). При увольнении я захотела забрать копии своих документов, потому что все данные есть в личной карточке Т2 и в программе 1С. В отделе кадров мне сказали, что все указанные копии будут храниться в личном деле 75 лет. Я не доверяю работодателю и хочу забрать копии МОИХ документов. Имею ли я на это право? Ведь ни в одной статье ТК РФ не сказано, что работодатель имеет право снимать копии моих документов для формирования личного дела.

Ответ Юриста:

Есть одно НО: он может штампонуть сколько угодно копий с Ваших копий…

Документы при увольнении

Вопрос:

Здравствуйте. Муж работал по совместительству в Санкт-Петербургском филиале организации . основной офис которой находиться в Москве. При увольнении попросил справку о периоде работы.занимаемой должности. Справку выслали из Москвы. на ней печать организации и подпись специалиста по кадровой службе.Реквизитов ( инн. рс. бик и тп) нет. Действительна ли такая справка? Или надо требовать справку с реквизитами компании и чтоб стояла подпись не специалиста кадровой службы. а директора и главного бухгалтера?

Ответ Юриста:

Главный бухгалтер выдает справки о денежной отчетности. Здесь точно не при этом. Главное чтоб была дата, печать, нужные реквизиты. Кадровая служба как раз занимается выдачей таких справок.

Документы при увольнении

Вопрос:

Здравствуйте. Муж работает в организации по совместительству без трудовой 3 года. Решил уволиться оттуда. Ему не выдают документы о работе- справку 2 ндфл. справку cпв1 . Мотивируют тем.что вам это не надо.выдадут когда будете увольняться с основного места работы. Справку для биржи труда вообще отказываются выдавать.мотив- тот же. Хотя обязаны выдать по ст 62. Подскажите пожалуйста. как дипломатично попробывать решить эту ситуацию? Кроме ст62.чем муж может мотивировать необходимость выдачи справок?

Ответ Юриста:

Вашему супругу следует ознакомиться со статьями 80, 84.1, 62, 237, 392 Трудового кодекса РФ и действовать в рамках этих статей конкретно Легитимными методами, а не «дипломатическими»…

Как получить документы при увольнении?

Вопрос:

Написал заявление на увольнение 10 июля , после того как работодатель задержал зарплату на месяц, а трудовую не отдают, до сих пор не рассчитали, не подписывают обходной лист, должны зарплату за июнь и июль. Копию заявления не сделал, сейчас директор — Олег Иванович говорит, что мной были утеряны ключи, на меня было выписано предписание и т.д. и т.п., это ложь, я могу опровергнуть все эти обвинения. Директор дает указания бухгалтеру меня игнорировать, сам хамит и придумывает новые обвинения, готов обвинять меня во всех своих проблемах, его отношение ко мне необъективно.

Ответ Юриста:

Если у Вас не сохранилась копия заявления на увольнения с отметкой о том, что работодатель принял его, то нужно поновой его подать работодателю и непременно бросить у себя доказательство получения работодателем заявления.

Документы при увольнении

Вопрос:

Здравствуйте. Муж работает на двух работах. На основной по трудовой книжке. на другой как внешний совместитель по трудовому договору. Увольняется с работы по совместительству. При увольнении попросил выдать 1. справку о сумме зарплаты. иных выплат. на которую были начислены страховые взносы на обязательное соц страхование за 2 календ года.предшествующих увольнению. и текущий календарный год 2. сведения о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенс страхование и страх стаже застрахованного лица для установления труд пенсии( спв 1).

Ответ Юриста:

Здравствуйте!

Документы при увольнении

Вопрос:

При увольнении с работы .согласно ст 62 тк. работадатель должен выдать работнику по его просьбе документы. связанные с работой( копии приказов о приёме на работу. справки о зарплате и тп). Как работнику грамотно оформить просьбу? Написать заявление с перечислением документов.которые он хочет получить в двух экземплярах .подписать у руководителя организации или в отделе кадров и там должны поставить отметку о приёме такого заявления? Я так сделала. но секретарь.который также по совместительству ио кадровика отказался подписывать и с выдачей документов затягивают.

Ответ Юриста:

Ольга, Здравствуйте.

Сколько дней оформляются документы при увольнении по выслуге без ввк сотрудника мвд

Вопрос:

Скрлько дней оформляют документы при увольнении по выслуге сотрудника мвд

Ответ Юриста:

Здравствуйте Юрий. Вопросы увольнения и предназначения пенсии оешаются в течении 2-ух недель. Всего хорошего.

Законно ли не выплата з/п без передачи документов при увольнении?

Вопрос:

Здравствуйте. Я в отпуске с 11.01.2011 по 02.02.2011 с последующим увольнением. Работала я бухгалтером. Мне сказали, что нужно передать документы сейчас, иначе не выплатят заработную плату. Имеют ли они право не выплатить з/п?

Ответ Юриста:

Здравствуйте, Ира.

Меня интересует вопрос о денежной компенсации за оставшийся, не отгуленный отпуск при увольнении в количестве 14 дней

Вопрос:

Здравствуйте!!! меня зовут Мария. Дело в том, что 18 декабря будит год как я работала в данной организации, в августе брала первый отпуск 2 недели, заявление на увольнение было написано еще 15 октября, но до сих пор не рассмотрено. Я начала отрабатывать 14 дней и села на больничный, то на то и вышла моя отработка. Вот уже почти 2 месяца не могу забрать документы. Бывшая начальница требует писать заявление сегодняшним числом. Т.е получается я до сих пор числюсь, но не работаю !?

Ответ Юриста:

Здравствуйте Мария !

При увольнении в точении какого времени работодатель обязан предоставить работнику расчёт, трудовую книжку и другие документы

Вопрос:

Я хочу уволиться. И узнать ответы на свои вопросы.

Ответ Юриста:

Светлана.

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Buzz
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники