Бесплатная консультация юриста онлайн
Москва  тел.8 (499) 638-44-96 доб. 645

Санкт-Петербург тел.8 (812) 309-52-81 доб. 213
Поиск по сайту
Подобрать Вам кредит?
Реклама
Метки
виды увольнений временный ввоз день увольнения дисциплинарное взыскание в виде выговора закон о банкротстве закрытие ип закрыть ип запись об увольнении заявление на увольнение комиссия по трудовым спорам наложение дисциплинарного взыскания недостача в магазине недостача товара неиспользованный отпуск при увольнении не платят зарплату нормы трудового права основания для увольнения открытие ип открытие ооо порядок увольнения пособие при увольнении приказ о наложении дисциплинарного взыскания производственная травма процедура банкротства процедура увольнения рапорт на увольнение создание ооо сокращение работника срок предупреждения об увольнении таможенные платежи тк рф травма на производстве трудовая инспекция трудовое законодательство уведомление об увольнении уведомление о сокращении штата увольнение беременной увольнение в связи с ликвидацией увольнение за прогул увольнение за прогулы увольнение по инициативе работодателя увольнение по сокращению штата увольнение работника увольнение сотрудника увольнение с работы

Компенсация при сокращении

Компенсация при сокращении

Положена ли мне компенсация при сокращении должности?

Вопрос:

Добрый день!

Ответ Юриста:

Если я откажусь от такового предложения, то буду ли считаться уволенной по сокращению? Будет ли мне положена компенсация?
Неясно. но попробую разобраться.
Прочитайте пристально эту фразу в вашем вопросе:

Как добиться от работодателя полной компенсации при сокращении?
У нас в компании произошло сокращение администраторов.

Вопрос:

Как добиться от работодателя полной компенсации при сокращении?

Ответ Юриста:

Хорошей ночи!
Здравствуйте!
если вы напишите заявление по собственному желанию, то это будет не сокращение — а увольнение по вашему желанию, никакие выплаты вы не получите. Не пишите никаких заявлений и работодатель НИКАК вас не уволит, т.к. нельзя выборочно сокращать штатные единицы

Должна ли выплачиваться компенсация при сокращении за второй месяц если трудоустроен после сокращения?

Вопрос:

Должна ли выплачиваться компенсация при сокращении за второй месяц если трудоустроен после сокращения?

Юристы отвечают на вопрос: — компенсация при сокращении

Уважаемая Светлана!
Здравствуйте, Света!

При сокращении за сколько последних месяцев берется средняя зарплата для выплаты компенсации при сокращении

Вопрос:

При сокращении за сколько последних месяцев берется средняя зарплата для выплатыкомпенсации при сокращении

Ответ Юриста:

Здравствуйте. за последние 2 года

Выплатят ли компенсацию при сокращении при работе по совместительству

Вопрос:

Выплатят ли компенсацию при сокращении при работе по совместительству

Ответ Юриста:

Если будут сокращать, то выплатят (ст. 178 ТК РФ)

Должна ли выплачиваться компенсация при сокращении за второй месяц если трудоустроен после сокращения? и на какую статью

Вопрос:

Должна ли выплачиваться компенсация при сокращении за второй месяц если трудоустроен после сокращения? и на какую статью можно ссылаться

Ответ Юриста:

ст. 178 ТК РФ.

В течении скольких месяцев и в каком размере работодатель оплачивает компенсацию при сокращении, если сокращение было 01

Вопрос:

В течении скольких месяцев и в каком размере работодатель оплачивает компенсацию при сокращении,если сокращение было 01 апреля и работник трудился в районе Крайнего Севера?

Ответ Юриста:

Выплаты при сокращении.

Как выплачивается компенсация при сокращении и за сколько месяцев ? мне принесли уведомление о сокращении , принесли 26

Вопрос:

Как выплачивается компенсация при сокращении и за сколько месяцев ? мне принесли уведомление о сокращении , принесли 26.06.2014г , т.е два мес. я должна ещё проработать , а получилось так , что нам сказали работаете только июль мес. и всё досвидания , и компенсацию получите только за август ( а за июль якобы вы работаете вот вам и компенсация ) как быть то ? где з/п , а где компенсация

Ответ Юриста:

Компенсация выплачивается за 2 месяца,кроме заработной платы.Вы должны быть сокращены 26 августа 2014 года.Вы сможете обжаловать порядок сокращения.А вообщем даже если Вас уменьшают с августа-вы должны получить заработную плату за июль и компенсацию при сокращении за август и сентябрь месяцы.Удачи!

Положена ли директору школы дополнительная компенсация при сокращении?

Вопрос:

Здравствуйте! Я работаю директором школы. Меня сокращают 15 сентября. Положена ли мне компенсация предусмотренная статьей 279 ТК РФ?

Ответ Юриста:

Эта норма прямого деяния.

Полагается ли компенсация при сокращении?

Вопрос:

Здравствуйте! Я госслужащая. Устроена на период декрета основного работника с 10 июня (с испытательным сроком 6 месяцев). 14 июля мне выдали уведомление о сокращении должности в связи с реорганизацией путем слияния с другой организацией с 01сентября.

Ответ Юриста:

Анна, Здравствуйте!

Получение компенсации при сокращении

Вопрос:

Добрый день.Работаю в детском саду,меня сокращают,уведомление выдали 10 июня,а в отпуск ушла 14 июня на 33 календарных дня,но с 1 июля наш сад закрывается на лето.Подскажите,какая компенсация мне положена,из расчета что мне ещё должны выдать отпускные?

Ответ Юриста:

При расторжении трудового контракта в связи с ликвидацией организации (п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК ) или сокращением численности либо штата работников организации (п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не выше 2-ух месяцев со денька увольнения (с зачетом выходного пособия).

Компенсация при сокращении

Вопрос:

Здравствуйте! Подскажите, пологаются мне какие-либо компенсации по сокрощении с работы,если договог у меня до 31 декабря 2011. Официально я проработала 4 месяца (не офиц. 2 года и 2 месяца). И в какие сроки меня должны расчитать?

Ответ Юриста:

Полагаются — выходное пособие.

Невыплата заработной платы и компенсаций при сокращении.

Вопрос:

Здравствуйте! Уволена по сокращению штатов 28.03.2011г. Мною не получены: заработная плата за январь, февраль, март, все компенсационные выплаты при увольнении. Подала жалобу в трудовую инспекцию. Прокуратура жалобу взять отказалась, ссылаясь на какой-то закон, что с 01.01.2011г. Прокуратура жалобы по невыплате з/платы не принимает. Встала на учет в Центр занятости. 28.04.11г. мне будет положена выплата еще одного среднемесячного заработка. Подскажите, пожалуйста,

Ответ Юриста:

1. прокуратура должна принять жалобу на нелегальные деяния работодателя; 2. обращайтесь с иском в суд о взыскании задолженности, компенсации морального вреда. требуйте суд принять обеспечительные меры в виде наложения ареста на расчетный счет предприятия должника. в прокуратуру жалобу сможете направит почтой заказным письмом с извещением

Компенсация при сокращении

Вопрос:

Я работаю в организации с сентября 2010 года. Трудовой договор заключен не был, но по моему настоянию сделали запись в трудовой книжке. В организации увольняют по слову: Раз!. Так и случилось со мной. 17 февраля этого года меня вызвала к себе бухгалтер и сказала. что в организации нет денег мне на зарплату и попросила написать заявление. Я, находясь в подавленном состоянии, написала заявлениепо собственному желанию, но со следующем условием: мне, чтобы получать пособие в центре занятости не хватало 2 недели, и я попросила ее, чтобы мне поставили увольнение не с 28 февраля, как она сказала (мы даем тебе срок до 28.

Ответ Юриста:

Своё заявление вы сможете отозвать, увольнение по сокращению — вряд ли на это пойдет администрация, как я сообразила на данный момент вы на работу не ходите, так что вас могут уволить за прогул (либо вы оформили больничный?), по сокращению уведомить вас обязанны за 2 месяца, вопрос нравственности исключительно в вашей компетенции.

За сколько месяцев выплачивается компенсация при сокращении пенсионеров

Вопрос:

Подписали бумагу о сокращении с работы через два месяца т.е. срок наступит с 1 Апреля сего года, но не говорят за сколько месяцев дадут компенсацию. Кто говорит за 2 месяца,кто за 3 месяца, а вообще положена ли компенсация при сокращении пенсионеров?

Ответ Юриста:

Уважаемый Анатолий Матвеевич! Сокращение пожилых людей делается но общих основаниях. Если Вы не хотят продолжать трудиться, не вставайте на учет в центре занятости. Компенсация в данном случае будет выплачена за 2 месяца.

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Buzz
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники