Бесплатная консультация юриста онлайн
Москва  тел.8 (499) 638-44-96 доб. 645

Санкт-Петербург тел.8 (812) 309-52-81 доб. 213
Поиск по сайту
Подобрать Вам кредит?
Реклама
Метки
виды увольнений временный ввоз день увольнения дисциплинарное взыскание в виде выговора закон о банкротстве закрытие ип закрыть ип запись об увольнении заявление на увольнение комиссия по трудовым спорам наложение дисциплинарного взыскания недостача в магазине недостача товара неиспользованный отпуск при увольнении не платят зарплату нормы трудового права основания для увольнения открытие ип открытие ооо порядок увольнения пособие при увольнении приказ о наложении дисциплинарного взыскания производственная травма процедура банкротства процедура увольнения рапорт на увольнение создание ооо сокращение работника срок предупреждения об увольнении таможенные платежи тк рф травма на производстве трудовая инспекция трудовое законодательство уведомление об увольнении уведомление о сокращении штата увольнение беременной увольнение в связи с ликвидацией увольнение за прогул увольнение за прогулы увольнение по инициативе работодателя увольнение по сокращению штата увольнение работника увольнение сотрудника увольнение с работы

Недосдача или недостача

Недосдача или недостача

Могу ли я подать в суд на бывшего работадателя?

Вопрос:

Добрый день! Меня зовут Елена. Я работала продавцом в магазине. После инвентаризации выявили недостачу . На момент увольнения о недостаче не было сказано ни слова. Узнала о том , что компания требует с меня деньги- через 3 года. Компания подала иск о возмещении материального ущерба. Сумма составляет 122000р. Я не согласна с суммой. В компании я работала 3 месяца. Подскажите пожалуйста : Обязана ли я выплачивать эту сумму, если не считаю ее правомерной. Могу ли я подать в суд на бывшего работадателя?

Ответ Юриста:

Должна ли я выплачивать эту сумму, если не считаю ее правомерной. Могу ли я подать в суд на бывшего работадателя? либо опротестовать размер выплаты?
Должна ли я выплачивать эту сумму, если не считаю ее правомерной.
Здравствуйте. Копия иска есть у Вас?
Для чего вам то подавать на суд если вам предъявили иск Вам на суде необходимо обосновывать неправомерность предъявленной суммы Вы сможете гласить что работодатель пропустил годовой срок ст.392 ТК РФ для воззвания в суд по возмещению вреда приводить другие подтверждения собственной невиновности

Что мне будет если на ревизии будет видна недосдача?

Вопрос:

Здравствуйте. У меня на работе недостача по товару. Работаю в ювелирном. Официально не трудоустроена. Но подписывала договор на материальную ответственность. Что мне будет если на ревизии будет видна недосдача? Могут ли они подать на меня в суд или вытрясти деньги?

Ответ Юриста:

Если трудовые дела не оформлены соответствующим образом, то ничего работодатель предъявить Вам не может, максимум не получите при увольнении свою сероватую заработную плату

Подскажите была ревизия 05.12.2013. Года была выявлена недостача написали на меня заявления 28.01.2015 в прокуратуре это

Вопрос:

Подскажите была ревизия 05.12.2013. Года была выявлена недостача написали на меня заявления 28.01.2015 в прокуратуре это Дело закрыли мне уже прислали постоновление что это Дело закрыто может ли подать в гражданский суд мой начальник или уже срок подачи иска в суд уже исте? 5Ответьте пожалуйста что может быть я очень переживаю .заранее Спасибо

Юристы отвечают на вопрос: — недосдача или недостача

Срок уже истек.

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Buzz
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники