Бесплатная консультация юриста онлайн
Москва  тел.8 (499) 638-44-96 доб. 645

Санкт-Петербург тел.8 (812) 309-52-81 доб. 213
Поиск по сайту
Подобрать Вам кредит?
Реклама
Метки
виды увольнений временный ввоз день увольнения дисциплинарное взыскание в виде выговора закон о банкротстве закрытие ип закрыть ип запись об увольнении заявление на увольнение комиссия по трудовым спорам наложение дисциплинарного взыскания недостача в магазине недостача товара неиспользованный отпуск при увольнении не платят зарплату нормы трудового права основания для увольнения открытие ип открытие ооо порядок увольнения пособие при увольнении приказ о наложении дисциплинарного взыскания производственная травма процедура банкротства процедура увольнения рапорт на увольнение создание ооо сокращение работника срок предупреждения об увольнении таможенные платежи тк рф травма на производстве трудовая инспекция трудовое законодательство уведомление об увольнении уведомление о сокращении штата увольнение беременной увольнение в связи с ликвидацией увольнение за прогул увольнение за прогулы увольнение по инициативе работодателя увольнение по сокращению штата увольнение работника увольнение сотрудника увольнение с работы

Трудовое право задачи с решением

Трудовое право задачи с решением

Задачи по трудовому праву

Вопрос:

Здравствуйте,помогите пожалуйста решить 3 задачи по трудовому праву. Тема: Порядок расследования несчастных случаев на производстве.

Юристы отвечают на вопрос: — трудовое право задачи с решением

Анна, на решение схожих задач будет нужно время! А для высококачественного решения я бы произнес часа 2-3 будет нужно!
Анна, на этом веб-сайте квалифицированные юристы предоставляют юридические консультации, а не решение задач.
Анна, ну Вы студент, Вам и карты в руки. Решайте. Нам сюда эти задачки писать в виде вопросов не нужно, ответов не дождетесь.

Есть ли нарушения трудового права со стороны работодателя?

Вопрос:

Задача 1

Ответ Юриста:

Решение задач по трудовому праву — платная услуга,которая не может стоить 124 рубля.
199 х 8 — как минимум 1592 рубля….. Но даже за эти средства Вам трудно будет отыскать того кто решит.
А что так не много задач-то? Давай по 100 сходу (чтоб до конца семестра хватило). Читайте Трудовой кодекс РФ и решайте свои задачки без помощи других
Будущий юрист, юрист изучите трудовое законодательство, вам же в дальнейшем консультировать и помогать людям.
Добрый день!

Задача 4
Программист Рычков, находясь в отпуске с 01.04 по 28.04 , подал 14.04 заявление об увольнении по собственному

Вопрос:

Задача 4

Ответ Юриста:

Директор вообщем не должен в этом случае предъявлять никаких требований, а нелегальных тем паче . Требование предъявляет закон . Работник имеет право расторгнуть трудовой контракт , предупредив работодателя более чем за две недели. При выполнении работником требований статьи 80 ТК РФ мировоззрение работодателя не учитывается. В ответ на заявление работника работодатель должен оформить увольнение в согласовании с требованием статьи 84.1 ТК РФ .

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Buzz
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники