Бесплатная консультация юриста онлайн
Москва  тел.8 (499) 638-44-96 доб. 645

Санкт-Петербург тел.8 (812) 309-52-81 доб. 213
Поиск по сайту
Подобрать Вам кредит?
Реклама
Метки
виды увольнений временный ввоз день увольнения дисциплинарное взыскание в виде выговора закон о банкротстве закрытие ип закрыть ип запись об увольнении заявление на увольнение комиссия по трудовым спорам наложение дисциплинарного взыскания недостача в магазине недостача товара неиспользованный отпуск при увольнении не платят зарплату нормы трудового права основания для увольнения открытие ип открытие ооо порядок увольнения пособие при увольнении приказ о наложении дисциплинарного взыскания производственная травма процедура банкротства процедура увольнения рапорт на увольнение создание ооо сокращение работника срок предупреждения об увольнении таможенные платежи тк рф травма на производстве трудовая инспекция трудовое законодательство уведомление об увольнении уведомление о сокращении штата увольнение беременной увольнение в связи с ликвидацией увольнение за прогул увольнение за прогулы увольнение по инициативе работодателя увольнение по сокращению штата увольнение работника увольнение сотрудника увольнение с работы

Увольнение в связи с ликвидацией

Увольнение,в связи с ликвидацией пркдприятия.

Вопрос:

Работодатель заставила написать заявление об увольнении с 31 октября 2011 года в конце рабочего дня 27.10. 2011 года. За два месяца никто меня об этом не предупреждал. Я написала заявление на увольнение, в связи с ликвидацией предприятия . Затем снова была вызвана в кабинет руководителя, где она потребовала поставить дату на две недели раньше и переписать по собственному желанию. Я отказалась, посыпались угрозы, на следующий день я взяла больничный с гипертоническим кризом. 2 ноября мне к врачу.

Ответ Юриста:

Любопытно, а какие опасности на данный момент могут вынудить взрослого уверенного внутри себя человека написать заявление, которое противоречит его желанию?
Срочно отозвать свое заявление в пн явившись лично на работу либо сейчас выслать экспресс=почтой.

Увольнение в связи с ликвидацией воинской части

Вопрос:

Здравствуйте! Работаю в войсковой части. В данное время нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. С 31 декабря 2011 г. часть переформирована в другую с изменением наименования и ликвидационным актом. Меня уволили по ликвидации части, хотя известна воинская часть — правопреемник. Законно?

Ответ Юриста:

Да ,легитимно.
Меня ,естественно, не интересует Ваша удовлетворенность/неудовлетворенность ,но законодательство ,в текущее время, конкретно такое.

Увольнение в связи с ликвидацией юр. Лица

Вопрос:

Увольнение при ликвидации ООО. Какая дата увольнения?

Ответ Юриста:

Согласно статье 180 ТК РФ о дальнейшем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности либо штата работников организации работники предупреждаются работодателем индивидуально и под роспись более чем за два месяца до увольнения.

Увольнение в связи с ликвидацией фирмы

Вопрос:

Добрый день!

Ответ Юриста:

Пособие по уходу за ребенком начисляется до 1,5 лет. Потому Вам лишь на биржу труда остается идти. До 3-х лет никто не платит, все посиживают за собственный счет, либо выходят на работу
Увольнение по инициативе администрации дам, имеющих малышей до 3-лет допускается исключительно в случае полной ликвидации предприятия. Увольнение в связи с банкротством законом не предусмтривается. В этом случае Вам нужно будет стать на учет в службу занятости. Законом предусматривается получение компнсационных выплат дамам, имеющих малышей до 3-х лет и увольненных в итоге ликвидации. Пособие выплачивается отделом социальной защиты, правда размер пособия совершенно маленький.

Не официальная оплата труда. Увольнение в связи с ликвидацией рабочих мест.

Вопрос:

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста.

Ответ Юриста:

Игорь! Ваш вопрос не обычной, потому рекомендую вам обратиться с письменным коллективным заявлением сразу в две организации: — Муниципальную инспекцию по труда по г. Москва и в районную Прокуратуру. Действующим законодательством на эти организации возложен контроль по проверке организаций при задержке либо невыплате зарплаты работникам. Удачи вам.
Уважаемый Игорь!
Уважаемый Игорь, г.Москва !
Игорь, если Вам официальная заработная плата выплачивается впору, то ничего Вы сделать с этим не можете. Неофициальные выплаты вынудить заплатить нельзя. Ведь у работодателя нет обязанности их платить вообщем.
Ваш вопрос сложный. Просит дополнительной инфы. Для начала Вам нужно получить подробную очную консультацию у адвоката. Только после полного анализа можно выработать позицию защиты Ваших прав и последующих действий.

Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении в связи с ликвидацией учреждения.

Вопрос:

Я устроилась на работу 08.11.2010 года. 29.04.2013 года была уволена в связи с ликвидацией учреждения. За этот период я была в отпуске 2 раза по 28 календарных дней ( за период с 08.11.2010-07.11.2011-28 дней и за период с 08.11.2011-07.11.2012-28 дней). При увольнении мне дали компенсацию лишь за 14 дней, т.е. за пропорционально отработанное время. Правомерно ли это?

Ответ Юриста:

Потому что с 07.11.2012 по 29.04.2013 вы отработали чуток меньше полугода, то и компенсацию вам дали не за 28 дней, а за 14, так как отпуск в 28 дней предоставляется за полный год.

Увольнении в связи с ликвидацией филиала в районах крайнего севера

Вопрос:

Здравствуйте! Работаю в филиале вуза 4 года, в районах крайнего севера. Сам головной вуз находится в другой области, не приравненной к районам крайнего севера. С 1 июля я подлежу увольнению, в связи с ликвидацией филиала. Получила уведомление об увольнении, но в нем указывается, что В связи с сокращением численности штата, Вы подлежите увольнению по сокращению, п.2 ч.1 ст.81 ТК , а также предлагается список вакансий в самом головном вузе (т.е. в том городе где он находится).

Ответ Юриста:

Вот, что должно быть:

16.11.2012 года мною было получено уведомление о увольнении в связи с ликвидацией где прописано что срок моего увольнения

Вопрос:

16.11.2012 года мною было получено уведомление о увольнении в связи с ликвидацией где прописано что срок моего увольнения 21.01.2013 года. Однако, сегодня мне сообщили что меня уволят 17.01.2013 года так как истекает двухмесячный срок со дня получения уведомления. Это законно ??? так мня имею право уволить 17.01.2013 г. ??? или же после 21.01.2013г.???

Ответ Юриста:

Здравствуйте Сергей! Не имеют право уволить, потому что срок указан в извещении. В согласовании со статьей 180 ТК РФ работник должен быть уведомлен об увольнении не позже 2 месяцев.

Увольнение в связи с ликвидацией организации

Вопрос:

Здравствуйте, уважаемые юристы!

Ответ Юриста:

Уважаемая Анна, г.Москва !

Увольнение в связи с ликвидацией

Вопрос:

Нахожусь в декретном отпуске. ИП банкрот, просят написать заявление по собственному желанию. Обязаны ли они меня сократить и выплатить компенсации. Или при банкротстве компенсации не выплачивают???

Ответ Юриста:

Уважаемая Юлия !

Увольнение в связи с ликвидацией предприятия

Вопрос:

Здравствуйте.Моему папе 59 лет.До пенсии по старости 11 месяцев.Завод,на котором он отработал 38 лет, ликвидируется.Работодатель предлагает ему уволиться по собственному желанию, с компенсацией 2/3 месячной заработной платы за 2 месяца.Мой папа,насколько,я знаю,имеет право на досрочную пенсию в связи ликвидацией предприятия? Уволившись по собственному желанию он это право теряет?Как лучше поступить в этом случае?Настаивать на увольнение в связи с ликвидацией предприятия?

Юристы отвечают на вопрос: — увольнение в связи с ликвидацией

ст. 180 ТК РФ :

Как написать заявление об увольнении в связи с ликвидации учреждения?

Вопрос:

Наше учреждения закрывают. мне бы хотелось узнать как состовляется правильно заявление об увольнении, когда ликвидируют учреждение

Ответ Юриста:

Никак. Увольнение по ликвидации работодателя (учреждения) — увольнение по инициативе работодателя. Инициативы работника быть не может.

Увольнение в связи с ликвидацией

Вопрос:

Частная фирма, в которой я работала, прекратила своё существование 31 декабря 2011 г.

Ответ Юриста:

Здравствуйте Ира!

Что мне должны выплатить при увольнении в связи с ликвидацией отдела, если я нахожусь в декретном отпуске

Вопрос:

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста!

Ответ Юриста:

Пособие по уходу за ребенком до 1.5 платит ФСС

Какие выплаты положены при увольнении в связи с ликвидацией организации?

Вопрос:

Здравствуйте!

Ответ Юриста:

Здравствуйте, Лена!

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Buzz
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники